OHAR INFORMATIBOA- SOLDATA REKLAMAZIO KANPAINA 2010

SALARIOS DE LOS TRABAJADORES MUNICIPALES. ULTIMAS NOTICIAS Y NUEVA CAMPAÑA DE RECLAMACIONES.


En los últimos días han aparecido noticias en los medios de comunicación, referentes a la reducción salarial que hemos sufrido los trabajadores municipales. La más destacada es la duda de la Audiencia Nacional sobre la inconstitucionalidad de esa medida adoptada por el Gobierno de Madrid.

ELA por su parte, ya presentó recurso ante el Tribunal Superior de Justicia del País Vasco, basado en las mismas causas, esto es, que la reducción salarial decidida unilateralmente por el Ayuntamiento de Bermeo, choca frontalmente con el convenio firmado (UDALHITZ 2008-2010), lo que supone un atentando contra el derecho a la libertad sindical y contra el derecho a la negociación colectiva. En cualquier caso, todas las denuncias interpuestas por ELA tienen un objetivo: la anulación de las reducciones salariales y la devolución de lo detraído a los trabajadores municipales.

Unido a todo esto, hay un tema que muchos pueden haber olvidado: el aumento salarial del 1% de la Masa Salarial del Complemento Especifico para el año 2007.

Como recordareis, ELA inició en 2007 una campaña de información entre los trabajadores municipales con el objetivo de tramitar las reclamaciones oportunas ante la negativa por parte del Ayuntamiento de aplicar dicha subida salarial. Este tema tiene hoy más importancia si cabe, ya que el Ayuntamiento de Bermeo no tiene ningun problema en reducir los salarios este año porque la ley le obliga, pero cuando la misma ley estableció una subida salarial no la aplican.

Tras las sentencias, en 2010 así están las cosas en el Ayuntamiento de Bermeo: aquellos FUNCIONARIOS que han reclamado ha cobrado las cantidades correspondientes al 2007, y los que no reclamaron no. Por el contrario, los LABORALES no han ganado los juicios y no cobrarán.

Recordamos que ELA intentó en 2008 solucionar este tema en la mesa de la negociación colectiva del convenio UDALHITZ 2008-2010, pero el Ayuntamiento no quiso. Es significativo que los Ayuntamientos de Amorebieta, Durango y Gernika sí lo acordaron y todos sus trabajadores funcionaros y laborales cobran desde ese año la subida subida salarial con efecto retroactivo y consolidado en nómina.

La situación es ahora peor con la reducción, y ELA inicia una NUEVA CAMPAÑA en el Ayuntamiento de Bermeo:

- Aquellos funcionarios que RECLAMARON con ELA y ganaron ante los tribunales en 2007, ya tienen presentado reclamacion sobre las cantidades correspondientes a los años 2008, 2009 y 2010 así como su consolidación en nómina con efectos desde 2007.

- Aquellos funcionarios que NO RECLAMARON en 2007, tienen otra oportunidad de iniciar procesos de reclamación a través de nuestro sindicato. Recordar que los funcionaros tienen un plazo de CUATRO (4) AÑOS para reclamar, y ese plazo esta por terminar.

Es improbable que el Ayuntamiento de Bermeo aplique esta subida salarial a aquellos que no reclamen, y por el contrario, las reducciones salariales continuaran en 2011.

Por ello animamos a los FUNCIONARIOS que se encuentran en el segundo grupo, a que reclamen lo que les corresponde por ley y por derecho. Para más información contactar con los delegados de ELA.

ELA, TU MEJOR DEFENSA.



UDAL LANGILEEN SOLDATAK. AZKEN INFORMAZIOAK ETA ERREKLAMAZIO KANPAINA.


Azken egunetan udal langileok pairatu dogun soldata murrizketari buruzko zenbait informazio agertu dira komunikabideetan. Nabarmenena, Auzitegi Nazionalak adierazitakoa; murrizketaren izaera inkonstituzionalarena.

Ildo honetatik ELAk soldata murrizketaren aurkako errekurtsoak jarrita daukaz Euskal Autonomi Erkidegoko Auzitegi Gorenaren aurrean xede bardinetan oinarrituta, hau da, sinatutako lan hitzarmena indarrean egon arren(UDALHITZ 2008-2010), Bermeoko Udalak bere kabuz, murrizketaren erabakia hartu dauala, eta hori, askatasun sindikal eskubidearen eta negoziazio kolektiboaren eskubidearen aurka doala. Edozein kasutan, ELAk bideratutako salaketa guztiak helburu bakarra daukie: soldata murrizketa bertan behera uztea eta kendutakoa itzultzea udal langileei.

Guzti honegaz lotuta, bada beste gai bat agian batzuk ahaztuta izango dabena: 2007ko soldata masaren %1eko igoera.

Gogoratuko dozuenez, 2007an ELAk informazio kanpaina zabaldu eban udal langileen artean, erreklamazioak bideratzeko. Aurton, gai hau barriro hartu behar da, batez ere ikusirik soldata murrizketak automatikoki aplikatzen deuskuela Bermeoko Udalak legeak horrela diñolako, baina ez dau horrela egiten legeak soldata igoerak agintzen dauzanean.

Hainbat sententzia izan ondoren, hau da Bermeoko Udaleko egoera 2010ean: ERREKLAMAZIO JUDIZIALAK BIDERATU DABEZAN FUNTZIONARIOAK, 2007ko soldata igoera jaso dabe, gainontzekoek ez. Aldiz, erreklamatu daben LABORAL izaeradunek ez dabe epaiketak irabazi eta ez dabe jasoko.

Gaia negoziazio bidez konpontzen ahalegindu zan ELA 2008an, UDALHITZ lan hitzarmenaren negoziazio mahaian, baina Udalak ezetz. Aipatzekoa da Zornotza, Durango eta Gernikako Udalak bai egin ebela eta bertako langileek 2007ko igoera atzeraeraginez eta kontsolidatuta daukiela euren soldatetan, bain funtzionarioek bai laboralak ere.

Orain, egoera barrian gagoz murrizketekaz, eta ondorengo kanpainak hasi dauz ELAk Bermeoko Udalean:

- 2007an ELAgaz epaitegietan ERREKLAMATU eta irabazi dabezan udal FUNTZIONARIOEK, dagoeneko aurkeztuta daukie 2008, 2009 eta 2010. urteetako soldata erreklamazioa eta horreen konsolidazioa nominetan 2007. urtetik aurrera.

- 2007an erreklamaziorik aurkeztu EZ ebien FUNTZIONARIOek beste aukera bat daukie gure sindikatu bidez euren erreklamazioak bideratzeko. Gogoratu funtzionarioek LAU (4) URTEko epea daukiela erreklamatzeko eta epe hori amaitzear dagola.

Ikusitakoaren ondoren gauza gertagaitza da Udalak soldata igoerak emotea erreklamatzen ez dauanari.Bestalde, soldata murrizketak 2011n jarraituko dabe.

Beraz, azken taldean zagozen FUNTZIONARIO horreri aukera ez galtzeko eta zurea dana defendatzera animatzen zaitugu, legezkoa dalako eta zure eskubidea.

Informazio gehiagorako ELAko delegatuekaz kontaktuan jarri.

. ELA, BABES SENDOENA.